اتخاذ القرار المبني على البيانات
اتخاذ القرار المبني على البيانات
في عصر تتسارع فيه وتيرة التغيير وتزداد فيه تعقيدات سوق العمل، لم يعد اتخاذ القرار بناءً على الحدس أو الخبرة الشخصية كافيًا وحده لضمان النجاح المؤسسي. بل أصبح الاعتماد على البيانات الدقيقة والتحليلات الموثوقة شرطًا أساسيًا للقيادة الفعالة وصنع قرارات مدروسة تعزز الأداء وتقلل من المخاطر.
يعني “اتخاذ القرار المبني على البيانات” الاعتماد على معلومات قابلة للقياس والتحليل لتوجيه الخطوات الاستراتيجية داخل المؤسسة. سواء تعلق الأمر بإدارة الموارد البشرية، أو رسم توجهات القيادة، أو حتى تحسين أداء الأفراد وتطوير الذات، فإن البيانات تقدم أساسًا علميًا لتقييم الوضع، وتحديد الفُرص، واتخاذ إجراءات دقيقة ومبنية على الواقع لا الافتراض.
هذا التوجه لا يقتصر فقط على الشركات الكبرى، بل أصبح متطلبًا جوهريًا حتى في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة، نظرًا لما يوفره من رؤية واضحة، وشفافية، وكفاءة تشغيلية أعلى. فالقادة اليوم مطالبون بامتلاك مهارات تحليل البيانات، وفهم المؤشرات، وربط النتائج بأهداف العمل على المستوى القصير والطويل.
في هذا الإنفوجرافيك، نسلط الضوء على المفهوم الأساسي لاتخاذ القرار المبني على البيانات، ونتناول ثلاث ركائز رئيسية تساعد القادة والفرق الإدارية على تطبيق هذا النهج بفعالية داخل بيئات العمل المختلفة.
لقراءة المزيد الانفوجرافيك
الإبداع في القيادة
ملخص كتاب اصنع وقت لما يهمك
الهياكل التنظيمية
6 خطوات رئيسية لاتخاذ القرارات المبنية على البيانات
أمثلة للقرارات التي يمكنك اتخاذها بدعم من البيانات
فوائد استخدام البيانات في صناعة القرارات
